Nos formations sont accessibles aux personnes handicapées. Si vous présentez un handicap, n’hésitez pas à en informer l’organisme de formations au plus tôt afin de mettre en place les solutions les mieux adaptées et vous permettre de suivre les formations dans les meilleures conditions.
Devenir référent.e discrimination et harcèlement dans le cinéma et l’audiovisuel par l’Atelier Marcelle
Objectifs
Une formation de deux jours pour apprendre à prévenir, détecter et agir contre toutes formes de harcèlements et de violences au travail.
- Connaître les différentes formes de harcèlements et violences au travail et les définir juridiquement
- Connaître les mécanismes et conséquences des violences
- Connaître les sanctions encourues, les droits des victimes et la responsabilité des employeurs
- Mettre en place les outils de prévention
- Savoir recueillir un signalement et mener une enquête
Programme
JOUR 1
09h30 – 13h00
IDENTIFIER ET COMPRENDRE LES VIOLENCES AU TRAVAIL
Présentation des formatrices, des participants et du programme de la formation
Décryptage d’un secteur particulier avec ses facteurs à risques
Déconstruire les idées reçues en chiffrant la réalité des violences
Définitions des VHMSS (Violence et Harcèlement Moral, Sexiste et Sexuel)
14h30 – 18h00
Cerner les frontières : humour, séduction, harcèlement
Comprendre les mécanismes des violences et leurs conséquences
Droit et justice : prémisse des notions
Procédures possibles et sanction encourues
JOUR 2
09h30 – 13h00
LE ROLE DU REFERENT.E
La responsabilité des employeurs
Définition et limites de la mission d’un.e référent.e harcèlement dans le milieu audiovisuel
Mettre en place les outils de prévention
14h30 – 18h00
Savoir détecter des situations de violences
Recueillir un signalement et apporter soutien aux victimes
Mener une enquête
Atelier sur les outils à développer dans la réalité de son projet et de sa fonction.
Intervenantes
Anthonie COSTAN ZANON
Co-dirigeante
Atelier Marcelle
Anthonie a travaillé dans le milieu audiovisuel pendant quatorze ans.
Elle a évolué dans différents départements (caméra, production, mise en scène, casting) pour la télévision, la publicité, l’institutionnel et le cinéma puis elle oriente ensuite sa carrière vers la régie cinéma, elle y travaille pour des productions françaises et internationales.
Elle prend goût au management d’équipe et développe un grand intérêt pour le bien-être de ses collègues, le dialogue et la singularité de chacun au travail.
Elle se forme alors aux sujets des discriminations, des harcèlements et des violences au travail jusqu’à souhaiter transmettre ses connaissances et faire évoluer le milieu audiovisuel sur ces questions en co-créant ensuite la société Atelier Marcelle.
Mathilda GESSON
Co-dirigeante
Atelier Marcelle
Mathilda a été assistante mise en scène et casting pendant plusieurs années, avant de se spécialiser dans la régie.
Durant 12 années passées sur des tournages cinéma et télé, en collaboration avec des équipes françaises et étrangères, son regard s’attarde sur les particularités de ces milieux sous pression et leur dysfonctionnement quant à la façon de communiquer et de manager.
Elle rencontre Anthonie sur plusieurs tournages où elles travaillent en binôme. Elles créent ensemble aujourd’hui l’Atelier Marcelle, société qui formera et proposera des accompagnements sur mesure aux entreprises sur toutes les questions des violences faites au travail.
Modalités pédagogiques
Les cours sont dispensés à l’aide d’un partage d’écran sur une plateforme de vidéoconférence interactive ou une présentation via un vidéoprojecteur en salle. Les questions et échanges sont encouragés, via une pédagogie active et participative.
Suivi & Evaluations
Envoi de la présentation des intervenants. Feuilles de présence. Fiches d’évaluation remises en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation et évaluation via un QCM et une mise en situation.
Public visé & Prérequis
Il n’y a aucun pré-requis. Cette formation est accessible à tous, désignée à tous professionnels des industries du divertissement de l’audiovisuel et des médias en France
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Formation dispensée en français |
Informations pratiques
Prochaines dates
2 et 3 mai 2023
14 heures réparties sur 2 journées
Tarif
800€HT
Lieu
5 – 7 rue ampère 75017 Paris
Dernière version du programme
02/03/2023
Délai d’accès
La tenue de la formation sera confirmée aux participants inscrits 2 semaines avant le début de celle-ci si le nombre minimum de participants à la formation est atteint
Informations et réservations
formation@themediafaculty.com
01 43 55 00 40
QUELQUES CHIFFRES
Niveau de difficulté de la formation*
Note attribué aux supports utilisés*
Disponibilité de l’intervenante*
Pertinence de l’intervenante*
- 2% Insatisfait
- 18% Partiellement satisfait
- 80% Totalement satisfait
Appréciation des préstations des intervenants*
*Estimé par les participants aux anciennes sessions de formation.
TÉMOIGNAGES
"Le module de préparation des négociations était passionnant !"
Anonyme
"Marie a été très efficace et disponible tout au long de la formation"
Anonyme
"Marie Khazrai a été très agréable malgré la situation à distance. Son rythme et ses explications sont claires et précises."
Anonyme
FINANCEMENT
Que vous soyez salarié.e, intermittent.e du spectacle, artiste-auteur.e, chef.fe d’entreprise ou demandeu.r.se d’emploi, renseignez-vous sur le financement de votre votre accès à la formation.