Nos formations sont accessibles aux personnes handicapées. Si vous présentez un handicap, n’hésitez pas à en informer l’organisme de formations au plus tôt afin de mettre en place les solutions les mieux adaptées et vous permettre de suivre les formations dans les meilleures conditions.

Gestionnaire de paie et des charges du personnel : les opérations comptables et financières dans l'audiovisuel

Objectifs

Une formation pour maîtriser les opérations comptables et financières relatives à la gestion du personnel

  • S’approprier les notions comptables et financières liées à la gestion de paie du personnel dans l’audiovisuel

  • Savoir établir des bilans comptables et des bulletins de paies en respectant les conventions et accords collectifs

  • Comprendre le champ des fonctions des différents métiers relatifs à la comptabilité et la gestion de paie

  • Assurer le contrôle et le bilan social de son entreprise

  • Savoir en terme purement pratique comment maîtriser les outils et procédures comptables, tel que l’établissement d’un bulletin de paie

Programme :

SESSION 1

1 – Etude de l’environnement

  • Le vocabulaire spécifique du gestionnaire paie
  • La personne morale : ses obligations, ses particularités et mandats
  • Devoirs et obligations : les sources et les ressources
  • Vos différents interlocuteurs

SESSION 2

1 – Etude de l’environnement (suite)

  • Les procédures
  • Outils et traitements

2 – Les différents métiers dans l’univers de la paie

  • Gestionnaire paie
  • Responsable paie
  • Assistant ressources humaines
  • Chargé de recrutement
  • Responsable des ressources humaines

SESSION 3

3 – Les charges sociales

  • Les cotisations salariales et patronales
  • Les organismes percepteurs
  • Application des minima, conventions et accords collectifs
 

SESSION 4

4 – Les rubriques d’un bulletin de paie

  • Le brut
  • Les cotisations salariales
  • Les cotisations patronales
  • Les rubriques complémentaires
  • Le prélèvement à la source
  • Les congés payés
 

SESSION 5

5 – Les documents de la paie

  • Le contrat de travail
  • Les documents à collecter et conserver
  • Lecture d’un bulletin de paie
  • Le livre de paie
  • L’univers comptable : trouver ses informations

SESSION 6

6 – Faire un bulletin de paie

  • Réviser les fondamentaux
  • Préparer un bulletin type sur excel

 

SESSION 7

6 – Faire un bulletin de paie (suite)

  • Comprendre les parametrages des logiciels paies
  • L’univers comptable : la comptabilisation de la paie
  • Contrôler et justifier

 

SESSION 8

7 – La paie et après

  • Gérer un contrôle social
  • Connaître les procédures obligatoires
  • Les déclarations via les logiciels de transfert

 

SESSION 9

8 – Dans la peau du gestionnaire paie

  • Gérer son temps et son planning
  • Contrôler et croiser les données
  • Les données sociales pour le bilan RH
  • La politique salariale

 

SESSION 10

9 – Le bilan social

  • Approche et enjeux
  • Collecter les informations et les compiler dans un document synthétique

Intervenante

DE_BELLIS_Céline

Céline DE BELLIS
Directrice administrative et financière pendant plus de 25 ans de sociétés de production et coach aujourd’hui

Après plus de 30 ans d’expérience auprès des acteurs de toute la chaine de production audiovisuelle, Céline DE BELLIS met à présent ses compétences au service des entreprises pour les accompagner dans le développement de leurs connaissances et de leurs métiers.

Au cours de sa carrière, elle a occupé des postes stratégiques dont notamment 20 ans dans les affaires administratives et financières. Elle a ainsi optimisé et valorisé les services supports, en formant et en restructurant les équipes dans des environnements de type PME et des grands groupes : 909 productions, Quai Sud, On Entertainment, TF1, Lagardère, Mediawan, Unilever…

En 2017, Céline DE BELLIS rejoint Valtus, en tant que Manager de transition et devient Coach Professionnel. pour The Media Faculty afin de proposer des modules de formation adaptés à vos besoins dans tous les aspects administratifs des métiers de la production et de la communication.

Modalités pédagogiques

Dix journées de formation en ligne réparties sur 5 semaines,  comprenant des exposés théoriques ainsi que des études de cas concrets. Les cours sont dispensés en salle de cours ou à l’aide d’un partage d’écran sur une plateforme de vidéo conférence interactive (sondages en temps réel, quizz, et nombreuses interactions avec les participants). Pédagogie active et participative.

Suivi & Evaluations

Envoi de la présentation de l’intervenant. Feuilles de présence. Fiches d’évaluation remises en fin de formation ainsi qu’une attestation de fin de formation.

Public visé & Prérequis

Ouvert à tous les professionnels du secteur audiovisuel. Aucun prérequis n’est demandé, un bilan de positionnement est disponible sur demande.

drapeau_France

Formation dispensée en français

Informations pratiques

Prochaines dates

Sur demande

60h réparties sur 10 journées

Tarif

4000€ HT

Lieu

À distance

Dernière version du programme

Programme réactualisé en décembre 2021

Délai d’accès

La tenue de la formation sera confirmée aux participants inscrits 2 semaines avant le début  de celle-ci si le nombre minimum de participants à la formation est atteint (minimum : 6 personnes)

Informations et réservations

Bulletin d’inscription

Fiche détaillée